Scroll Untuk Membaca Artikel

ZONA Pendidikan

Prodi Manajemen Untad Laksanakan FGD terkait Strategi Penempatan Kerja dan Kesempatan Kerja Lulusan

117
×

Prodi Manajemen Untad Laksanakan FGD terkait Strategi Penempatan Kerja dan Kesempatan Kerja Lulusan

Sebarkan artikel ini
Kaprodi S1 Manajemen Feb UntaD, Harnida Wahyuni Adda SE, MA, Ph. D.,CHRP (kiri) saat memaparkan materinya dalam FGD bertemakan Strategi Penempatan Kerja dan Kesempatan Kerja Lulusan. Foto : Rahmat

Parigi Moutong, Zona Sulawesi Program Studi S1 Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Tadulako (Untad) melaksanakan Focus Group Discussion (FGD) bertemakan Strategi Penempatan Kerja dan Kesempatan Kerja Lulusan di gedung 168 house Palu, Sabtu (5/8/2023).

Kegiatan itu merupakan rangkaian kegiatan Program Kompetisi Kampus Merdeka (PKKM) sebagai upaya akselerasi pencapaian akreditasi internasional program studi. Selain itu, FGD tersebut juga merupakan program penyempurnaan kurikulum agar bisa menyesuaikan dunia kerja dengan kapasitas lulusan.

Kaprodi S1 Manajemen Feb UntaD, Harnida Wahyuni Adda SE, MA, Ph. D.,CHRP mengatakan hasil dari FGD akan diformulasikan menjadi capaian pembelajaran lulusan agar profil lulusan menjadi seperti yang diharapkan.

“Hasil dari diskusi tentunya akan kami rekab lalu kami formulasikan menjadi capaian pembelajaran lulusan dan juga mendesign lulusan kita harus seperti apa, kita kan tidak boleh menutup mata terhadap perkembangan diluar kampus supaya apa yang kita persiapkan nanti saat mereka selesai bisa fleksibel untuk meniti karier apa saja,” ucapnya.

Ia mengungkapkan, bahwa menjadi lulusan S1 manajemen bukan berarti hanya boleh menguasai ilmu manajemen saja akan tetapi harus mampu menguasai cabang ilmu lainnya termasuk mengenai tekhnologi dan public speaking.

“Memang ini juga menjadi PR kita untuk menyiapkan lulusan yang memiliki kemampuan untuk beradaptasi, misalnya karena kita manajemen jadi ilmunya hanya manajemen saja, tetapi mahasiswa maupun lulusan itu harus menguasai tekhnologi, teknik negosiasi, menguasai public speaking, harus bisa menjadi motivator sehingga dengan adanya kapasitas yang lebih berkembang itu akan membuka peluang bagi lulusan kami bukan hanya untuk bekerja menjadi pegawai tapi mereka mampu berdiri sendiri dan bisa memberdayakan orang lain,” terang Harnida (Kaprodi S1 Manajemen).

Ia pun berharap dengan kapasitas unggul yang dimiliki lulusan S1-Manajemen Untad bisa berkontribusi bukan hanya pada skala lokal tetapi mampu Go-Internasional.

“Tentunya harapan saya, selepas dari S1 Manajemen para lulusan ini mampu berkontribusi lebih luas di bidang karier dan juga pekerjaan yang terbuka luas bukan hanya lokal tetapi kita kan juga mengharapkan dengan kapasitas-kapasitas unggul yang dimiliki lulusan sehingga mereka mampu Go-Internasional atau bisa membuka peluang kerja lebih luas,” tutupnya.

Baca juga : Pelayanan Offline dan Online di Desa untuk Merawat Kerukunan hingga Promosi Potensi